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內容簡介
日本黛安芬老總的冠軍作品
大多數的人都有「笨、懶、慢」的毛病，只是程度不同。
加班，通常是上班時間懶，說是謹慎，其實是無法判斷而變慢，不會偷學，只好老用笨方法。
「形式知識」老闆可以教，「內化知識」老闆沒法教，但這是你出人頭地、輕鬆下班的關鍵。
吉越以禁止員工超時工作還能年年獲利而享譽日本，他認為，「加班」多半是工作效率低落的結果。通常不是勤快，反而是笨拙、懶散、慢吞吞的成因與結果。因為，「公司的人都加班」、「加班做完就行」。他把每一項、每一天的工作都訂出截止期限，讓快速的工作方式變成公司文化。
本書是吉越先生的實驗報告，值得讀者在真實生活中複製。
作者簡介
吉越浩一郎 (よしこし こういちろう)，1947年出生於千葉縣。留學德國海德堡大學之後，1972年於上智大學外國語學部畢業。經歷了德國農產品銷售公司（CMA）遠東事務所、日本美樂家（Melitta Japan）、美樂家咖啡（Melitta Coffee）等公司後，1983年進入香港黛安芬公司，1986年轉任日本黛安芬的市場部本部長，1987年成為副總經理，1992年擔任總經理，2006年退休。
被選為2004年「平成的名經營者100人」（日本經濟新聞社主辦）中的一位。退休後的他仍活躍於經營管理顧問領域。著有《革命社長》、《打敗笨懶慢：老闆沒法教的做事竅門》等書。
